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最好有案例 这个能说明一切问题
专业点的就是问你的经理，有没有过啥案例，然后为一些基础的内容
过往案例经验？
大多都是问平时工作都做什么，然后就是做出来什么效果之类的，最好是能有一个成功的案例，这个会很有说服力。
真的有实力吗
SEO的精髓是什么
听我的 找个销售 熬下去
问你接手后怎么优化 多久能达到他的目标 之前有什么案例之类的
这个要对方的提问者说了算，你可以多面几家就知道了，很多提问都是各种个月的，当然也有同行来面试你，不用抱有侥幸心里，有什么说什么，为了自己的发展就不要吹，为了面试请随便。+1
吹吧
给你一个站，多久能做上去
首先 你需要准备一份还不错的案例
一般就问你的工作经验，然后会问一下如果给你个站，你能做到什么程度，你上一次优化网站是怎么操作的，效果有没有达到
每个公司可能都不一样吧，自己可以去了解一下相关的问题
这个要对方的提问者说了算，你可以多面几家就知道了，很多提问都是各种个月的，当然也有同行来面试你，不用抱有侥幸心里，有什么说什么，为了自己的发展就不要吹，为了面试请随便。
就是说你打字快，好学上进嘛。
结合自身情况，想好了再做seo吧
要是有案例最好，没有案例就是问一下常规的问题
我投了一个星期的简历 一个面试都没得
